主要职责：
1、负责公司企业管理规章制度的建立，并检查贯彻落实情况。
2、负责公司物资采购的计划、申报、比价和库存物资管理的监督检查工作，负责公司对外宣传费用的计划、检查与控制。
3、拟订公司年度生产经营计划及经济责任制，负责组织检查、考核，并向总经理提交报告。
4、负责各类物资的价格信息、经济信息及政策的收集、整理、分析工作。
承办与生产、安全、技术、质量、环保、经营等有关的事务，并协调做好对外材料上报工作。
5、指导并监督公司物资采购招标工作，参与新建、扩建及更新改造项目的管理。
6、负责公司商标注册、登记、年检及管理，并协调指导名牌产品的申报。
7、有权向总经理提名下属人选，并对其工作考核评价；
8、按时完成总经理交办其他工作任务。
岗位任职资格要求：
1、具有大专以上文化程度，从事企业管理等同类工作五年以上，三年以上中层管理工作经验；
2、忠诚感恩，有较强的综合协调能力和组织管理能力；
3、能团结同事，有较强的工作责任感和事业心； 4、坚持原则，具有较强预警性和处理突发事件的能力；
5、认真细致，专注耐心，服从上级领导工作安排。