主要负责分公司的业务开展及日常管理工作。
管理人员基本条件：
学历：大专以上文化程度；
年龄：28—40周岁；
资历：在大型企业或行政事业单位从事过中高层管理3年以上经验者。
要求：1、能接受军事化管理，能服从分配，能驻外工作；
2、思维敏捷、知识面宽、对数字敏感、表达能力强；
3、具有丰富的人际和社会关系，协调沟通能力强；
4、能承受压力，处事果断，开拓进取、创新能力强；
5、认可集团的各项管理规章制度。
两“放宽”：
1．对于学历是硕士研究生以上，或在大学期间，担任过学生会主席、班长等职务，有3—5年市场开发、营销管理经验者，年龄可以放宽至27周岁。
2．对于管理过千人以上，任职时间长，经验丰富，身体健康，特别优秀的人员，年龄可放宽至42周岁，学历可放宽至高中或相当于高中文化程度。
两“优先”：
1．优秀复转军人特别是军队自主择业干部优先；
2．从事融资租赁，汽车销售、维修、物流行业连续三年以上管理经验者优先；